80后CEO并非一夜暴富，成功取決于“態(tài)度”

1、戰(zhàn)略布署

　　未來五年分兩步走，2010年集團在全國各主要中心城市實現分公司達90%覆蓋率，確保產品服務及時性；到2013年在全國各二、三級城市全面設立產品銷售服務點。

2、資本運作

　　美迪特將逐步通過上市、戰(zhàn)略性收購兼并，實現資本超常規(guī)發(fā)展，確保發(fā)展優(yōu)勢保持優(yōu)良水平。

3、市場規(guī)劃

　　通過不斷擴大業(yè)務領域，創(chuàng)新產品服務，增加多元化產品線，創(chuàng)新的盈利機制，到2013年，使集團的主要業(yè)務收入達到或超過總收入的5倍。

4、品牌定位

　　通過強化管理，打造核心競爭力，提高服務水平，擴大規(guī)模和市場份額，增強盈利能力，爭取在五年內，使集團躋身國內IT行業(yè)100強內。

后記

　　美迪特集團神奇的發(fā)展史，不得不讓人敬佩這位80后人，他的成功取決為“態(tài)度”；80后渴望成功人們，我想“態(tài)度”才是確定成功的根源，就象歐陽學君所說！80后的富商們他們并非是一夜暴富，他們經歷過從無到有的過程。財富可以在短時間內快速膨脹，而創(chuàng)業(yè)成功需要有備而來。在此也希望80后渴望成功的人們在看待80后十大CEO時理智一些。他們是我們渴望成功取決的榜樣，并非目標！