講座內(nèi)容共分為三部分。公司風(fēng)控合規(guī)部經(jīng)理陳亮妹以《合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范問題》為題目,對合同簽約人、合同條款、合同管轄約定、合同檔案等方面法律知識(shí)作了講解;公司監(jiān)察審計(jì)部經(jīng)理潘楓以《加強(qiáng)廉潔自律,促進(jìn)完善治理》為題目,重點(diǎn)闡述了公司廉潔自律的企業(yè)文化及企業(yè)內(nèi)部控制的重要性;公司監(jiān)察審計(jì)部高級(jí)總監(jiān)張紅戰(zhàn)以《加強(qiáng)合規(guī)管理,助力公司騰飛》為題目,對企業(yè)合規(guī)管理的含義、合規(guī)管理的發(fā)展、合規(guī)管理的價(jià)值、合規(guī)管理的重點(diǎn)、合規(guī)管理的評(píng)價(jià)作了講解,并通過案例生動(dòng)闡釋企業(yè)加強(qiáng)合規(guī)管理的重要性。
張克嘉總經(jīng)理對本次講座做了總結(jié)講話。他指出,企業(yè)中的違規(guī)操作體現(xiàn)在三個(gè)方面:一是人情大于制度,二是好人主義,三是得過且過。他要求公司所有員工要切實(shí)增強(qiáng)依法合規(guī)觀念,自覺樹立法治思維、底線思維、辯證思維,把國家和公司的相關(guān)規(guī)定和要求貫徹落實(shí)到公司經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中,保障公司經(jīng)營管理依法合規(guī),保障公司行穩(wěn)致遠(yuǎn)。進(jìn)入四季度,全體員工要持續(xù)做好四個(gè)狠抓:一是要狠抓開源節(jié)流,確保預(yù)算做到心中有數(shù);二是要狠抓營銷工作的開展,確?傮w目標(biāo)的達(dá)成;三是要狠抓模式創(chuàng)新,確保公司健康發(fā)展;四是要狠抓績效考核,確保管理目標(biāo)的完成。成功的路上并不擁擠,因?yàn)閳?jiān)持下來的人并不多,希望全體員工繼續(xù)創(chuàng)造價(jià)值,在四季度的工作中,做到兩手抓兩手都要硬,堅(jiān)持企業(yè)發(fā)展不動(dòng)搖,既要做好依法合規(guī)經(jīng)營,又要保證業(yè)務(wù)發(fā)展的穩(wěn)步推進(jìn)。本次講座既有理論又有實(shí)踐,進(jìn)一步增強(qiáng)了公司員工遵紀(jì)守法的觀念和廉潔自律的意識(shí),營造了公司依法合規(guī)經(jīng)營的良好氛圍。