伊利諾伊州,Niles — 舒爾今天宣布了全球營銷體系中四個新設職位的人選。
• Mark Brunner先生將擔任品牌經營高級主管。在這一崗位上,Brunner先生將同舒爾的所有業(yè)務部門合作,指導公司未來的品牌推廣計劃、擴大網絡影響以及其它活動,以提高舒爾的品牌形象。Brunner先生1989年進入舒爾公司,擔任銷售代表。經過數(shù)次升遷后,在2000年受命擔任舒爾公司的產品管理總監(jiān)。除產品管理外,Brunner先生還在廣告宣傳、藝人關系以及整合營銷方面具有豐富經驗。
• Stephen Kohler先生將擔任營銷戰(zhàn)略和規(guī)劃主管。他的主要職責是通過評估技術和競爭趨勢,尋找長期市場機遇。Kohler先生2006年重新加入舒爾公司,此前數(shù)年他在卡夫食品(Kraft Foods)和芝加哥的一家小型消費電子公司“Digital Innovations”擔任營銷和品牌經營職務。他曾于1994年至2000年期間在產品管理部門任職,后離職進入芝加哥大學深造,攻讀MBA學位。
• Jim Santilli先生將擔任市場研究主管。他將繼續(xù)領導舒爾的市場研究工作,以確定客戶需求并緊跟市場的最新變化趨勢。Santilli先生2002年進入舒爾公司,在廣告、商品目錄、醫(yī)療器械以及專業(yè)音頻等行業(yè)具有20多年的市場營銷經驗。
• Scott Sullivan先生將擔任產品管理高級主管。在該崗位上,Sullivan先生將負責管理舒爾的所有產品、生產線以及產品生命周期。Sullivan先生1991年開始自己在舒爾公司的工作生涯,擔任技術采購員。他在舒爾的國內和國際采購部門、市場開發(fā)部門以及產品營銷部門歷任多個職位,積累了豐富的經驗。
舒爾公司的全球營銷副總裁Patrick Kilroy先生說:“為了更加有效地運營舒爾的全球業(yè)務,我們重新審視了舒爾的主要銷售和市場營銷職能,并為這四位同事重新分配了工作崗位和職責。他們在專業(yè)和消費音頻行業(yè)總共有50多年的經驗,這些知識和經驗是獨一無二的財富,我期待著與他們盡快開展工作!